Школа резерва кадров администрации ПАО «Газпром» (3-модульная годичная программа повышения квалификации). Модуль 3. Личная эффективность руководителя

Категории слушателей

Приобретение знаний в области организации труда руководителя и практических навыков экономии рабочего времени, самоорганизации, выработки оптимального управленческого стиля, эффективных межличностных коммуникаций.

Цель программы

Резерв кадров на должности заместителей начальников Управлений, начальников и заместителей начальников отделов администрации ПАО «Газпром»

Краткое содержание

Время как важнейший ресурс руководителя. Тренинг «Тайм-менеджмент». Самоорганизация и оценка личного потенциала руководителя. Выработка оптимального управленческого стиля руководителя. Стресс и стрессоустойчивость. Эффективные межличностные коммуникации в современной организации. Тренинг «Эффективное публичное выступление». Консультация по процедуре защиты выпускных работ. Практические навыки, получаемые слушателями по окончании обучения: экономия рабочего времени, самоорганизация, выработка оптимального управленческого стиля, эффективные межличностные коммуникации.