Современные технологии управления предприятием нефтегазового комплекса (4-модульная 2-годичная программа профессиональной переподготовки) Модуль 4.(2-й год) Индивидуальные ресурсы руководителя и менеджмент персонала

Категории слушателей

Резерв кадров администрации и филиалов (обособленных структурных подразделений) дочерних обществ и организаций ПАО «Газпром»

Цель программы

Развитие компетенций в сфере управления предприятием нефтегазового комплекса для осуществления нового вида профессиональной деятельности

Краткое содержание

Индивидуальные ресурсы руководителя. Менеджмент персонала. Тренинг «Конфликты в трудовом коллективе и пути их разрешения». Практические навыки, получаемые слушателями по окончании обучения: кадровый менеджмент, повышение самоорганизации и личной эффективности работы.