МВА Газпром – Эффективное управление минерально-сырьевой базой (8-модульная 2-годичная программа профессиональной переподготовки)Модуль 4. Бюджетирование и контроль, управление бизнес-процессами. Лидерство и личная эффективность руководителя (Сессия 2)

Категории слушателей

Резерв кадров.

Цель программы

Получение практических навыков: лидерство и личная эффективность руководителя.

Краткое содержание

Управление карьерой. Развитие лидерского потенциала современного руководителя. Индивидуальный план развития, разработка критериев личной эффективности. Разработка профиля лидерской компетентности. Управление карьерой: виды карьер, ограничения и сильные стороны различных моделей управленческого развития. Лидерство и построение эффективной команды, развитие лидерского потенциала: феномен власти, виды и источники власти, теории лидерства, развитие лидерского потенциала, лидерство и командообразование. Деловая игра: лидерство и эффективная команда, «Двигатель лидерства» и модель передаваемой точки зрения лидера.

Отличительные особенности

Обучение проводится в онлайн-формате. Программа разработана с учетом профстандарта 19.021 «Специалист-геолог в добыче нефти, газа и газового конденсата».