Практические вопросы работы в АСУП для работников отделов кадров, обучения и развития персонала

Категории слушателей

работники отделов кадров, обучения и развития персонала дочерних обществ и организаций ПАО «Газпром»

Цель программы

развитие профессиональных навыков в области управления персоналом и использования автоматизированной системы управления персоналом предприятия

Краткое содержание

1. Введение в АСУП
2. Обзор организационно-штатной структуры (ОШС)
3. Кадровое администрирование
4. Корпоративное обучение
5. Ведение целевых студентов и молодых специалистов
6. Ведение временных данных первых руководителей организации
7. Ведение резерва кадров
8. Формирование отчетности

Отличительные особенности

занятия проводят специалисты ООО "Газпром информ". В процессе занятий слушатели практически отрабатывают выполнение всех необходимых трансакций в АСУП, а также могут проконсультироваться по всем возникшим вопросам

Программа разработана с учетом проф.стандарта: Специалист по управлению персоналом