Ловчева Марина Владимировна

кандидат экономических наук, доцент, старший партнер, ведущий консультант Лаборатории кадрового консалтинга

Преподаваемые дисциплины в «Газпром корпоративный институт»:

  • Экономика и социология труда;
  • Нормирование и организация оплаты труда персонала;
  • Мотивация и стимулирование трудовой деятельности персонала.

Методические публикации:

  1. Ловчева М.В., Галкина Е.Н., Гурова Е.В. Делопроизводство в кадровой службе. Учебно-практическое пособие. Под ред. А.Я. Кибанова  – М.: Издательство «Проспект», 2014. – 80с.;
  2. Управление персоналом организации: Учебник под ред. А.Я.Кибанова (имеет гриф Минобрнауки России) - 4-e изд - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2013.

Наиболее важные научные публикации:

  1. Ловчева М.В., Оценка эффективности системы стимулирования персонала: показатели, методы, практические рекомендации. // Мотивация и оплата труда. – М.: ИД «Гребенников», №1, 2015 г.;
  2. Ловчева М.В., Молодежь как стратегический резерв трудовых ресурсов: оценка демографической, социальной, семейной и молодежной политики в РФ. -  // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. – М.: ИНФРА-М, Том 3, № 4 (13), 2014 – С.13 – 20;
  3. Ловчева М.В. Система целевого управления эффективностью деятельности: регламентация ключевых показателей в локальных документах организации // "Кадровик" –  М.: ИД "Панорама",  №8, 2013 г. – С.162-180;
  4. Ловчева М.В., Кибанов А.Я., Лукьянова Т.В. Социальная политика государства в отношении молодежи: модели, классификации, актуальные проблемы // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. №6(9), 2013, С.21-29 – М.: ИНФРА-М;
  5. Ловчева М.В., Кибанов А.Я., Лукьянова Т.В. Результаты реализации молодежной политики в России // Концепт. – 2013. – No 01 (январь). – ART13014. – 0,9 п.л;
  6. Ловчева М.В., Митрофанова Е.А. Лекции по дисциплине «Мотивация и стимулирование трудовой деятельности» (часть 8) // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. – М.: ИНФРА-М, №5 (8), 2013 – С.42-49.